--- title: "Interne HR-Kommunikation und Zusammenarbeit – Octily" source: https://octily.com/de/anpassungen/interne-kommunikation/ description: "HR-Kommunikation, die ankommt: Ankündigungen, Feedback und Kampagnen direkt in Deiner HR-Plattform, für mehr Austausch und Transparenz." --- # HR-Kommunikation, die ankommt und verbindet Wir bringen Kommunikation direkt in Deine HR-Plattform, mit Werkzeugen, die Zusammenarbeit, Transparenz und Engagement fördern. [Lass uns sprechen](https://octily.com/de/kontakt/?topic=internal-communication) Auf die Wunschliste ![Susan – Chief Strategy & Operating Officer (CSOO)](https://ebnnmeydktscnefergjm.supabase.co/storage/v1/object/public/client-logos/team/susan-smit-new.png)Zusammenfassung anhören0:00 / 1:08 Zusammenfassung anhören? ![Susan Smit – Chief Strategy & Operating Officer (CSOO)](https://ebnnmeydktscnefergjm.supabase.co/storage/v1/object/public/client-logos/team/susan-smit-new.png) 0:00 / 1:08 „Wir helfen Dir, Deine HR-Kommunikation klarer zu machen, mit Ankündigungen und Feedback, die Deine Leute wirklich erreichen.“ Damit das Gespräch nicht abreißt ## Werkzeuge für HR-Kommunikation HR-Kommunikation mit Werkzeugen, die sich nach Deinem Bedarf richten. Von schnellen Ankündigungen bis zu ausführlichen Feedback-Kanälen: Jede Interaktion in Deinen HR-Systemen wird besser, das Engagement steigt, und es geht schneller. ### HR-Ankündigungen Wichtige Updates sofort mit allen Mitarbeitenden teilen, damit alle über Richtlinien, Benefits und Events Bescheid wissen. ### Feedback von Mitarbeitenden Mit Umfragen wertvolle Einblicke sammeln und Mitarbeitende einbinden, indem Du ihre Meinung zu HR-Vorhaben einholst. ### Eigene Vorlagen Vorlagen im Look Deiner Marke für Unternehmensevents, Trainings und Webinare. So ist jede Ankündigung schnell verschickt und sofort wiedererkennbar. Neue Möglichkeiten, Hallo zu sagen ## Raus aus der Einbahnstraße Jede Ankündigung, jede Feedback-Runde und jedes Training wird zur Gelegenheit, Menschen wirklich zu erreichen und einzubinden. ### Training und Entwicklung Trainingsprogramme und Entwicklungschancen planen und kommunizieren, damit Mitarbeitende wachsen und weiterkommen. ### Onboarding neuer Kolleginnen und Kollegen Neue Mitarbeitende mit persönlichen Nachrichten, den wichtigsten Infos und den Menschen, auf die es ankommt, begrüßen. ### Performance-Reviews Regelmäßige Reviews mit klaren Kommunikationswegen und Feedback-Schleifen, damit laufend Verbesserung entsteht. Vorherige Folie Nächste Folie Informieren, einbinden, begeistern ## Mehr Wirkung für HR Kommunikationswerkzeuge für viele Bereiche Deiner HR-Arbeit. Von Kennzahlen in Echtzeit bis zu Inhalten, die man gern liest: So entsteht ein Arbeitsplatz, an dem alle verbunden sind und die Dinge laufen. HR-Kennzahlen live Schneller Zugang Mehr Interaktion Kommunikation mit Persönlichkeit Alle auf dem Laufenden Kommunikation anpassen ### HR-Kennzahlen in Echtzeit Daten sofort, für fundierte Entscheidungen #### Live-Ankündigungen Wichtige Updates sofort teilen, damit Dein Team informiert ist #### Umfragen Schnell Feedback einholen und rasch Bescheid wissen #### Feedback auswerten Trends erkennen und laufend besser werden Soll Deine Kommunikation besser ankommen? ## Lass uns über Deine HR-Kommunikation sprechen Starke Kommunikationswerkzeuge für Deine HR-Strategie. Lass uns zeigen, wie Du Dein Team erreichst, einbindest und begeisterst. Auf die Wunschliste [Lass uns sprechen](https://octily.com/de/kontakt/?topic=internal-communication) > „Gemeinsam mit Octily haben wir den Cornerstone-Seiten den unverwechselbaren Look & Feel unserer Marke DPDHL gegeben. Bei der Akzeptanz unserer Mitarbeitenden macht das einen riesigen Unterschied.“ ![Meredith Wellard](https://ebnnmeydktscnefergjm.supabase.co/storage/v1/render/image/public/insights-images/testimonials/meredith-wellard.jpg?width=160&quality=70&resize=contain) Meredith Wellard VP Group Learning Talent and Platforms DHL Group Soll Deine Kommunikation besser ankommen? ## Lass uns über Deine HR-Kommunikation sprechen Starke Kommunikationswerkzeuge für Deine HR-Strategie. Lass uns zeigen, wie Du Dein Team erreichst, einbindest und begeisterst. [Lass uns sprechen](https://octily.com/de/kontakt/?topic=internal-communication) Auf die Wunschliste ![Octi lädt ein, die Anpassungsmöglichkeiten der Plattform zu entdecken](https://octily.com/assets/oce-cta-mascot-DnBCSX5N.webp) ![Octily Content Editor (OCE)](https://octily.com/assets/octily-content-editor-DWKOFO7u.webp) Produkte ### Octily Content Editor (OCE) Eigene Seiten bauen, Inhalte pflegen und Funktionen ergänzen, fürs Onboarding, fürs Lernen und für jeden Tag. Gemacht für Cornerstone Workforce AI, Learn, LXP und Saba Cloud. Mehr entdecken ![Career Site Template](https://octily.com/assets/career-site-template-9dbXoNMB.webp) Produkte ### Career Site Template Die meisten Karriereseiten sind schwer zu pflegen. Deshalb bleiben sie länger veraltet, als ihnen guttut. Mit dem Career Site Template verbesserst Du Deine Cornerstone-Karriereseite direkt. Du passt Layouts, Inhalte und Branding sofort an und hältst alles aktuell, ohne die Seite neu zu bauen. 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